近日，利川简雅党支部荣获十大正规网赌游戏“先进基层党组织”荣誉称号。自成立以来，利川简雅党支部以服务客户、服务一线为宗旨，紧紧围绕中心工作，以党建为统领，创新举措，突出特色，通过“三带三创”聚集“红色细胞”，筑牢战斗堡垒，凝聚党建合力，不断推进生产经营取得良好业绩。

       以班子带队伍，创政治过硬党支部。在创建党建品牌中，党支部坚持抓好班子自身建设，坚持以党章为根本遵循，不断加强和规范党内政治生活，切实把主体责任扛在肩上，将严肃党内政治生活落到实处。作为党组织“细胞”，广大党员干部牢记第一身份是共产党员，通过佩戴党徽、在办公桌放置“共产党员岗”标识牌等方式把身份亮出来、把形象树起来，践行“四讲四有”，做到“四个合格”。通过建立党支部责任清单制、首遇负责制、限时办结制、工作督查制等制度办法，构建了以钉钉子精神抓具体、抓落实的党建工作格局。从严落实支部书记履行党建“第一责任人”的政治责任，将党建工作与业务工作同部署、同落实，抓班子、带队伍，始终把党放在心中最高位置，确保政治上绝对可靠、思想上绝对忠诚、行动上绝对紧跟，不断提升支部政治功能。以党的“六大纪律”为准绳，抓早防小、防微杜渐，强化纪律监督；实践运用监督执纪“四种形态”，把纪律和规矩挺在前面，在实践第一种形态上下功夫，让红脸出汗成为常态；持续纠正“四风”问题，坚决防范“四风”问题反弹回潮，使广大党员干部从不习惯到习惯、从不自觉到自觉、从外在压力到内生动力转变。

       以队伍带党员，创学习过硬党支部。党支部切实把工作着力点放在把握政治方向、协调各方职能、建设干部队伍上，全力带动党员履职尽责、创先争优。严格落实“三会一课”、党员“主题党日活动”等基本制度，制定了党员“三亮”“党员风采展”“政治生日”“服务群众”等活动，全面激发了党员学、比、赶、超的热情。创新支部组织活动方式、方法，探索新时代基层支部工作的新思路、新路径，不断增强组织生活吸引力，全体党员轮流组织学习、开展活动的互动模式，党员领导干部带头讲党课，全体党员积极发言，交流学习心得，党员意识充分发挥，学习活力全面激发。开辟“党建微信群”定期发布有关党建工作的内容和优秀党员的先进事迹，将上级公司党委下发的“廉洁提醒”、党建动态、先进事迹等设置于办公楼文化走廊、游客服务中心，订阅《人民日报》《湖北日报》《求是》《党员生活》等党报党刊，主动抓好“学习强国”“国资E学”学习，取得了良好效果。

       以党员带群众，创服务过硬党支部。党支部以“提升服务基层、服务群众能力”作为重要抓手，以党员“干”带动群众“跟”，用“走在前”彰显初心、用“做表率”践行使命，利川简雅党支部与凉雾乡老场村党支部共创“村企共建”党建品牌，彰显全体党员干部的责任担当。一是打造“交投红”村企党建联盟，建立村级党支部和企业党支部联席会议制度，进一步激活基层党建内生动力。二是探索“党组织+企业+合作社+农户”等产业发展模式，发挥企业党组织在旅游开发、工程建设、信息运用等方面的技术优势，项目建成后每年可雇佣村固定工人30人至300人，每名村民可实现年增收4万元以上。三是硬化、美化、黑色化龙船水乡景区村级循环路。同时，开展美化、亮化、绿化、洁化、净化“五化”行动，深入推进美丽乡村建设。四是村企党组织主动参与乡村公益慈善、志愿服务、社工服务等活动。企业帮助村“两委”制定修改村规民约，倡导开展移风易俗、遏制陈规陋习，培育文明乡风、良好家风、淳朴民风。同时，在春节、中秋等重大节日慰问困难党员和村民，与村委会的困难群众、贫困党员、留守儿童、孤寡老人、残疾人、困难大学生等“弱势”群体建立帮扶“对子”，大力开展送温暖、献爱心活动，向社会各界传递正能量。

       以“三带三创”为抓手，利川简雅支部充分实现了党建与业务相融合，形成了以党建促业务，以融合促发展的工作格局，充分发挥了基层党组织战斗堡垒作用和党员示范引领作用，推动利川简雅党支部履职高效、党员干部担当作为，打造政治、学习、服务过硬党支部，助力集团公司“双千亿”“万千百”目标实现。